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NOTA – PERÍCIA MÉDICA CANDIDATOS APROVADOS NO CONCURSO DE 2009

Os candidatos aprovados no concurso de 2009 que apresentaram documentação em dezembro de 2020, deverão se apresentar para perícia médica nos próximos dias 26, 27 e 28 de julho na sede da Prefeitura. Não será necessário nesta etapa, a apresentação de laudo médico, apenas documento de identificação com foto. A mudança foi publicada no Diário Oficial Nº 243, publicado nesta segunda-feira (19) no Portal da Transparência, no site da Prefeitura.

Estão convocados para a perícia os candidatos inscritos nos seguintes cargos, conforme cronograma: Docente I – Ensino Fundamental e Educação Infantil e Docente II – Português, Inglês, Educação Física, Supervisão Escolar e História.

O cronograma com datas e horários para apresentação estão disponibilizados na edição Nº 243 do Diário Oficial do município, publicado nesta segunda-feira (19) mês no Portal da Transparência. Quem não comparecer na data e hora agendada será desclassificado.

A relação dos candidatos aptos para posse será divulgada no dia 28 de julho, e a solenidade, com a presença do prefeito José Bonifácio, está marcada para o dia 30 de julho, às 9h na sede da Prefeitura.

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Prefeitura de Cabo Frio realiza pagamento de junho do Programa Dinheiro na Escola

Valores repassados às escolas municipais, na ordem de R$ 303,9 mil, são utilizados para custear despesas como manutenção básica, limpeza e higiene

As escolas da rede municipal de Cabo Frio recebem, nesta terça-feira (20), o total de R$ R$ 303.994,00 em verbas do Programa Dinheiro na Escola (PDE). A transferência de recursos é referente ao mês de junho de 2021 e deverá ser utilizada pelos diretores, por meio dos Conselhos Escolares, para custear despesas como manutenção básica, limpeza e higiene, material de papelaria, serviços de internet e produção do material didático do ano letivo corrente.

O PDE vem de recursos próprios do governo municipal. A distribuição dos valores é realizada com base no número de alunos matriculados em cada escola. O objetivo é oferecer apoio à gestão escolar com base no planejamento participativo, auxiliando as escolas municipais na melhoria da gestão e na preparação para o retorno das aulas presenciais, quando houver segurança sanitária.

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Boletim COVID-19 Covid-19 Destaque Notícias Saúde

Boletim COVID-19 [20/07/2021]

BOLETIM CORONAVÍRUS – atualizado em 20/07/2021 – 10:28

A Prefeitura de Cabo Frio divulga, nesta terça (20), os dados da Covid-19 no município, que está na Zona Laranja de contaminação. 

Observação: nesta lista estão sendo informadas as datas em que ocorreram os óbitos confirmados no boletim de hoje, que estavam em investigação. A confirmação da morte por Covid-19 no boletim só ocorre após a devida investigação da causa do falecimento.

Seguem os dados de hoje:
 

  • Confirmados: 12.431 (12.421 até o dia anterior)
  • Descartados: 13.346 (13.315 até o dia anterior)
  • Recuperados: 10.825 (10.795 até o dia anterior)
  • Óbitos de períodos anteriores confirmados hoje: 10
  • Óbitos até hoje: 732
  • Óbitos em investigação: 20 (dia anterior 25)

Datas dos óbitos de períodos anteriores contabilizados no Boletim desta terça (20/07/2021)

18/05/2021 – Hospital Estadual Ricardo Cruz / Rio de Janeiro
16/05/2021 – Hospital Municipal Dr. Moacyr Rodrigues do Carmo / Rio de Janeiro
15/05/2021 – Hospital Municipal São José (Duque de Caxias) / Rio de Janeiro
01/04/2021 – Hospital São Francisco da Providência de Deus / Rio de Janeiro
31/03/2021 – Hospital Central de Emergências / Cabo Frio
16/07/2021 – Hospital Central de Emergências / Cabo Frio
24/04/2021 – Hospital Niterói D’or / Niteroi
14/07/2021 – Hospital São José Operário / Cabo frio
10/04/2021 – Hospital Geral de Arraial do Cabo / Arraial do Cabo
14/04/2021 – P. S. Municipal São Pedro da Aldeia / São Pedro da Aldeia

  • Ocupação de leitos para Covid-19 no município:

(Público + Privado)
UPG+UTI: 24/39 = 62% (67% até o dia anterior)
Enfermaria: 14/44 = 32% (20% até o dia anterior)

Público
UPG: 4/14 = 29% (43% até o dia anterior)
Enfermaria: 7/27 = 26% (11% até o dia anterior)

Privado
UTI: 20/25 = 80% (80% até o dia anterior)
Enfermaria: 7/17 = 41% (35% até o dia anterior)

O governo municipal informa que os dados epidemiológicos estão sujeitos à revisão, e disponibiliza seção exclusiva com o conteúdo oficial referente a boletins, notícias, comunicados, notas e informativos sobre a situação do coronavírus no município por meio do link www.saude.cabofrio.rj.gov.br.

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Administração Destaque Notícias Processo Seletivo

Prefeitura de Cabo Frio anuncia novo cronograma para o Processo Seletivo da Administração

Novas datas já estão disponíveis na edição Nº243 do DIário Oficial

A Prefeitura de Cabo Frio publicou, no fim da tarde desta segunda-feira (19) um novo cronograma de datas para as próximas etapas do Processo Seletivo Simplificado realizado pelo governo municipal. Segundo o secretário de Administração, Ruy França, esse novo cronograma foi necessário considerando a alta demanda da análise documental devido ao número expressivo de inscritos no Processo Seletivo Simplificado 2021/2022, e também devido à sobrecarga no Sistema de Banco de Dados da empresa prestadora do serviço eletrônico do Processo Seletivo Simplificado, gerando atraso nas avaliações documentais.

Neste novo edital, o prazo para divulgação do resultado da análise dos documentos será no dia 9 de agosto; o novo prazo para recurso será nos dias 11 e 12 de agosto e o resultado final será anunciado dia 20 do mesmo mês. Todos os resultados serão divulgados no Diário Oficial divulgado sempre a partir das 17h no site da Prefeitura de Cabo Frio (www.cabofrio.rj.gov.br)

Ao todo, 45.310 pessoas acessaram a plataforma de inscrição. Destes, 24.139 finalizaram todo o processo de forma correta, estando aptos para a disputa de uma das 3.543 vagas de trabalho em diversas áreas da administração pública municipal. Outras 16.175 chegaram a fazer o cadastro, mas não finalizaram a inscrição, enquanto 4.996 cancelaram a participação.

O certame contempla 61 cargos, nos níveis de escolaridade fundamental, médio e superior, com salários entre R$ 1.100,00 e R$ 4.647,20. Os contratos terão duração de seis meses, com possibilidade de renovação por mais seis meses.

As inscrições foram gratuitas, com cargos para Ampla Concorrência (AC), Negros e Índios (NI), Pessoas com Deficiência (PCD) e Cadastro de Reserva (CR). Cada candidato pôde se inscrever para um cargo de 40 horas semanais, ou até dois cargos de 20 horas semanais.